根据上海星瀚律师事务所发布的《2018年度企业职务侵占犯罪大数据报告》中显示，在有犯罪动机描述的200余份判决书中，1/3的犯罪动机来自赌博。本案虽然是不同罪名的案件，但同样应引以为鉴，企业应对于员工涉赌、欠债、高额消费等情况予以重点关注，并做好权责规范和交叉监督。

与此同时，很多企业都没有遵循销售、收发货、付款等环节相互独立以及岗位分离的原则，这是销售岗位舞弊高发的原因。

鉴于此，企业在治理过程中，务必应当摆脱权力集中制的公司治理思路，建立完善、合理的分权机制：在给予一定权力的时候一定要用相应的制度与之制衡，通过岗位间的分权或监督机制来避免高级经营管理人员的腐败。