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组织经验萃取是知识管理中常用的一种方法技能，是将隐性经验显性化的有效途径，是组织内部知识管理者和培训管理者必备的工作技能。【详情】
职业态度主要是指劳动态度。劳动态度不单指劳动者的主观态度，也揭示了劳动者在生产过程中的客观状况、参加社会主义劳动的方式。【详情】
《孙子兵法》讲“上下同欲者胜”。围绕客户需求，有着令人信服的愿景、清晰的战略，和可执行的策略计划。【详情】
业绩是财务结果，是滞后性指标，是属于不可控的因素。今天的业绩是昨天的努力创造的结果。【详情】
新常态：“新”就是“有异于旧质”；“常态”就是固有的状态。【详情】
绩效管理：鼓励员工勇于面对绩效，评价是为了改进，不是为了处罚，绩效辅导大于绩效评估。【详情】
“OCEAN”人格模式是什么？“O”指Openness to experience，中文译为经验开放性或者开放性，指的是一个人的好奇心。【详情】
工作生活中难免遇到各种冲突，常见的冲突大致分为以下三大类：【详情】
就计划本身而言，按照企业经营活动的特性划分，类别繁多，主要存在以下个性差异：计划内容不同，操作方法不同，所涉及的执行人不同【详情】
外贸交易流程是怎样的？进出口商要将产品打进国际市场，必须先开拓市场，寻找合适的交易对象可以经过寄送【详情】
