综合人力培训视频

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  留住人才12大策略

  内容简介:宋老师是培训业少有集聚理论研究、实战经验、授课风采三大优势的讲师，南京大学攻读博士时专研人力资源管理，美国密苏里大学访问时专注心理学，结合多年创业与高管经验研发出了一系列人力资源心理学课程与辅导方案，并开发了全国独一无二的CO沙盘，形成了有理论、有方法、有技巧详细查看>>

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  部门经理及店长的人力资源管理

  内容简介:1、提升和强化部门经理对人力资源管理的认知； 2、让部门经理懂得如何配合人力资源部门的工作，真正体现人力资源管理工作不仅仅是人力资源部门的工作，而是所有管理者的责任； 3、让部门经理掌握必备的人力资源管理专业技能，真正解决部门“招人难”的问题；并掌握“精准详细查看>>

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  许文讲师介绍

  内容简介:许文讲师介绍详细查看>>

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  战略性人力资源管理

  内容简介: 资历背景 中国杰出的领导力训练讲师和人力资源讲师，曾在某上市公司任职副总裁两年以及在国内某咨询培训公司任职总经理七年，现从事管理咨询及培训工作。冉斌先生长期从事企业战略及人力资源管理的研究、培训及咨询工作，是国内人力资源管理方法论早的实践讲师详细查看>>

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  如何降低企业员工流失率

  内容简介:     邓雨薇，中华企管培训网特聘讲师，人力资源讲师，河北大学、中国古代文学硕士、全国首届劳动关系协调师认证讲师、全国高级人力资源管理师、南开大学、深圳大学管理学院人力资源专业客座教授，致力于团队建设、招聘管详细查看>>

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  公开课视频

  内容简介:易生俊老师—《非人力资源经理的人力资源管理》公开课视频详细查看>>

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  人力资源管理与实务

  内容简介:    彭剑锋硕士研究生毕业于中国人民大学；1992年被评为人大副教授，1996年被评为教授研究方向：人力资源开发与管理、企业战略管理、市场营销、企业文化的建设与管理曾多次出访美国、澳大利亚、俄罗斯、新加坡、台湾、香港等详细查看>>

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  人力资源管理与实务

  内容简介:　　彭剑锋硕士研究生毕业于中国人民大学；1992年被评为人大副教授，1996年被评为教授研究方向：人力资源开发与管理、企业战略管理、市场营销、企业文化的建设与管理曾多次出访美国、澳大利亚、俄罗斯、新加坡、台湾、香港等地进行学术交流"详细查看>>

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  人力资源管理与实务

  内容简介:　　彭剑锋硕士研究生毕业于中国人民大学；1992年被评为人大副教授，1996年被评为教授研究方向：人力资源开发与管理、企业战略管理、市场营销、企业文化的建设与管理曾多次出访美国、澳大利亚、俄罗斯、新加坡、台湾、香港等地进行学术交流"详细查看>>

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  人力资源管理与实务

  内容简介:　　彭剑锋硕士研究生毕业于中国人民大学；1992年被评为人大副教授，1996年被评为教授研究方向：人力资源开发与管理、企业战略管理、市场营销、企业文化的建设与管理曾多次出访美国、澳大利亚、俄罗斯、新加坡、台湾、香港等地进行学术交流"详细查看>>