当前位置: 首页 > 管理技能 > 通用管理 > 量子思维、量子管理、量子领导力
【课程背景】
随着大数据、人工智能、物联网、云计算等先进数字技术的发展,企业在经历有传统的业务向数字化的转型,在转型过程中,**数字化的营销方式和技术手段,有效的触达用户、留存用户、转化用户,提高企业的营销效果。在这个过程中,需要进行营销方式的升级迭代,需要**数字化的营销思维进行系统架构、团队架构和组织能力的提升。数字化是当前企业营销的基本能力,数字化营销思维是企业决策者和运营者的基本思维。如何使用数字化思维进行企业营销的迭代升级?如何**数字化技术和数字化营销方式实现企业的二次增长?
本课程以此为背景,为企业决策者和管理者、运营者提供思维升级,改变企业营销方式,获取更大的发展空间。
课程将以数字营销体系与策略为切入点,还原商业环境中的实际案例,帮助学员认知数字营销环境与框架体系是什么?数字营销机会与挑战在哪里?主要价值体现在哪些方面?如何**数据理解用户?数字营销场景有哪些?如何提升企业数字化营销能力?使学员学之解惑,学之能用,实现企业新的经营增长突破点。
【课程收益】
● 掌握数字化时代下的营销变革趋势;
● **案例分析,让学员明确数字化营销战略规划及落地模式;
● 深入理解和掌握企业数字化营销的转型路径图和所需要的组织能力。
● 了解当前火热的社交营销、直播营销、私域运营、短视频营销、微营销策略;
● 掌握构建企业数字化营销能力的策略、方法和平台
● 掌握数字化时代企业所需要的管理思维和组织能力变革;
【课程时间】
6小时
【课程对象】
企业董事长、总经理等高层管理者;企业老板等创业者。
【课程方式】
详细的案例讲解,干货呈现,实战性强,课程逻辑清晰、实战讲解,学之能用;案例精彩,借鉴性强;采用老师讲授 案例分析 分组讨论的形式呈现课程内容;
【课程大纲】
**讲:数字化营销趋势
1. 数字化时代营销的发展趋势是怎样的?
2. 数字化营销的特征是什么?
第二讲:数字化营销案例分享
1. 小米7年营收过千亿的数字化营销成功秘诀是怎样的?
2.海尔大数据精准营销是如何规划和落地的?
3. 旅游公司的数字化转型和数字化营销布局和管理转变;
第三讲:数字化营销思维
数字化营销需要具备的五种思维方式:
1、 量子思维
1)量子思维的特征;
2)量子思维与经典牛顿思维的区别;
2、 用户思维
1)用户思维的具体要求是什么
2)如何构建以用户为中心的企业管理模式?
3)构建私域流量体系:从流量到留量,从公域到私域,搭建企业私域用户池
3、 赋能思维
1)领导思维认知的变革
2)管理模式的认知调整
4、 大数据思维
1)大数据带来的三种改变
2)大数据的四个特点
5、 新零售思维:
1)电商时代向新零售时代的升级;
2)新零售思维下“人货场”的内涵变革
第四讲:数字化营销战略规划
1. 营销的四个发展阶段是什么?
2. 数字化营销思维模型是什么?
3. 数字化营销战略的核心内容是什么?
4. 数字化营销战略的本质是什么?
5. 数字化营销战略框架升级
6. 用户定位与用户细分
7. 数字化营销4P内涵
第五讲:数字化营销方法论:数字化营销5R模型;
1、 数字化营销触达
√方式
√工具
√策略
2、 数字化营销留存
√方式
√工具
√策略
3、 数字化营销转化
√方式
√工具
√策略
4、 数字化营销复购
√方式
√工具
√策略
第六讲:数字化营销体系建设
1、大数据营销平台建设
√营销自动化平台
√SCRM平台
√CDP平台
2、社会化营销矩阵建设
√电商营销
√直播营销
√微营销
√社交营销
3、用户运营
√用户数字化旅程
√用户全生命周期管理
√用户画像
√用户精准营销
√私域运营
第七讲:企业数字化营销成熟度评估策略
第八讲:管理和组织变革创新
1、 数字化营销的管理模式变革:管控到赋能
1)思维跃迁:牛顿思维向量子思维跃迁
2)管理赋能:传统商业模式向互联网 商业模式迭代;
3)组织赋能:由科层制向敏捷式变革
4)机制赋能:管控式向激发式转变
5)技术赋能:大数据平台、移动互联网等新技术的应用提效及赋能
2、 数字化营销人才队伍建设
1)数字化组织架构调整;
2)数字化人才能力要求;
案例:韩都衣舍/海尔/华为/supercell等组织变革和赋能管理模式
""