课程背景：

古人云“白发如新，倾盖如旧”，指双方互不了解，即使交往一辈子，头发都白了，也还是像刚认识时一样；真正相互了解，即使是初交，也会像老朋友一样。用于面试同样适用，如何在短时交流过程，让面试官记住你，展示面试官需要了解的信息，抓住面试官的心呢?

究其根本，那就是十分有必要让面试官记住你。进行适当的简历包装，充分展示自己，把握重点方能决胜于面试沙场之中，获得心仪工作。

课程收益：

● 学习和掌握基本的简历制作逻辑、格式和技巧；

● 了解招聘面试官的常见问题和习惯套路；

● 认识面试“沙场”中那些常见的“坑”；

● 帮助职场“小白”训练“早熟”捷径。

课程时间：1天，6小时/天

课程对象：应届毕业生

课程方式：老师讲解 互动研讨 模拟演练

培训讲师：李巍华

课程大纲

一、求职简历制作技巧

1、求职简历制作原则

2、求职简历的格式

² 篇幅要求

² 字体和字号要求

² 纸张与打印注意事项

3、求职简历如何突出要点

² 如何让简历简而有力？

² 如何巧写实习经验？

² 如何紧扣招聘要求？

二、典型面试问题及应对技巧

² 怎样做自我介绍？

² 如何回答常规十个问题的 ？

² 常见的结构化面试套路

三、面试黄金三招

² 知彼-了解所应聘的企业信息及应聘的岗位相关要求

² 知已-提升限时表达能力

² 注意礼节礼仪、充满自信

情景模拟演练：面试中的礼节礼仪。

四、大学生在面试中常出现的心理困惑及弥补措施

1、不够自信（弥补措施）

2、不合理的预期（弥补措施）

3、紧张与焦虑（弥补措施）

4、表现欲不强（弥补措施）

互动答疑：Q&A