**部分：职业精神
1、梦想
2、目标
3、价值观
案例分析:放牛娃\想得要死\渔夫
二、为何工作
案例分析:乔布斯与黄金圈理论
中国人的智慧，你真的理解了么？
（1）静坐当思自己过，闲谈莫论他人非；
★ “慎独”与“自省”，你真的做到了吗？
★ 对待流言的“四不”
（2）敬君子方显有德，怕小人不是无能；
★ 什么是君子，何谓小人？
★ 如何对待君子和小人？
（3）能吃苦方为有志之士，肯吃亏不是痴人；
★ 命运和人生是公平的么？
★ “吃亏是福”的正确解读；
（4）退一步天高地阔，让三分心平气和。
★ “六尺巷”的神奇魔力；
★ 青城山对联的正确解读；
（5）总结：严以律已，宽以待人
苏东坡和佛印的故事对后人的启示。
4、感恩的生活态度。
观点：1、弱智多祈求，强者思感恩；
观点：2、感恩不是为了报恩，而是为了心怀感激。
（1）对企业感恩：提供平台、工作机会、丰厚待遇、拓展关系…
（2）对领导感恩：传授技能、认真指点、明确方向、承担风险；
（3）对同事感恩——无私协助、鼎力支持；
（4）对父母感恩——太阳光大，父母恩大。
互动1：感恩分享：你的感恩故事
互动2：在公司里，你还要感谢谁？
第三单元：正确认知老板
观点：老板不是剥削者，而是服务者！
1、老板是企业里权力大的那个人；
案例一：与老板相处之道；
案例二：让领导坐选择题。
2、老板是企业里风险大的那个人；
案例一：老板的价值；
案例二：数据：当老板的风险。
3、老板是企业里辛苦的那个人；
案例一：老板，你下班了么？
案例二：写给老板的诗。
4、老板是为所有人服务的那个人。
案例一：首富为什么会“爽约”；
案例二：皮鞋大王的伤心事。
互动：老板，永远都不会错。
第二部分：职业道德
**单元：道德与职业道德
1、修身、齐家、治国、平天下
2、小胜凭智、大胜靠德
3、欲成事先做人
第二单元：职业道德七项修炼
一、积极
１、态度能否决定一切？
２、积极心态的培养
３、工作是什么？苦役？享乐？生活？事业？
４、爱上你的工作
二、敬业
１、敬业是宝贵的财富
２、敬业是一种责任心
３、责任胜于能力
４、敬业＝责任＝机会＝权力
三、忠诚
１、忠诚是大的资产
２、忠诚是高能力
３、忠诚是核心竞争力
４、培养忠诚意识
四、勤奋
１、勤奋胜过天赋
２、领先一步的秘诀：比别人勤奋
３、天道酬勤：开始付出会大于所得，不久所得就会超过付出
４、永不放弃才会让勤奋结出硕果
五、服从
１、执行力来源于对规则标准的遵守
２、学会服从
３、拒绝借口
４、责任超越授权
六、合作
１、企业与员工是同舟共济的关系
２、合作产生倍增效应
３、老板心态与主人翁意识
４、共享共赢
七、创新
１、创新的价值：员工成功的阶梯、企业发展的核心能力
２、创新的基本能力：提升学习力
３、创新有思路：创新的三种形式
４、员工创新思维的培养与运用
