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陈晋宏

打造五星级客户服务

陈晋宏 / 实战型银行培训专家

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课程大纲:

**章:服务经济的时代---服务创造价值

1、服务经济时代的标志

2、服务创造的惊人价值

3、服务经济与互联网时代

【案例分析】:海底捞的翻台率

【案例分析】:平安的P-STAR服务

第二章:感动“亲们”的密码——客户**看重什么

1.客户的5步成长路线图

  A、需求度

  B、认知度

  C、接受度

  D、满意度

  E、忠诚度

2、提升忠诚度的客户之锚

  A、提高成本

  B、减少动力

  C、培养偏好

3、客户看重的主要因素:

A、能够帮客户解决实际问题

B、.降低客户操作复杂度

C、让服务更便捷

D、改善回报

E、赢得尊重

F、超越客户期望才造就忠诚

G、打破客户交往平衡,超出客户的期望值

【案例分析】:希尔顿的五星服务

【案例分析】:康师傅的SOLOMO服务

第三章:客服工作核心能力——你明白客户说什么吗?

1.倾听能力:不仅仅是听见

2.表达能力:不仅仅是说话

3.客户服务的能力

  A-- Authority Action

E—Education

H—Humor

L—Listen

N-- Needs

  P—Passion

S-- Service Smart Smile & Speech

4.客户服务的素质---3H1F

【案例研讨】:前后的巨大反差---她想说什么?

第四章:客服行为模式改进——服务是项技术活

一、客户服务的行为模式

A、 探寻企业客户服务中的关键时刻

B、 服务行为模式                      

  ◇ 行为模式一:奠定基调

     (1)表达服务意愿

   (2)体谅客户情绪

   (3)如何代表公司承担责任

  ◇ 行为模式二:诊断问题

   (1)学会站在客户的角度

   (2)客户需求的分类

   (3)诊断客户真实需求

◇ 行为模式三:解决问题

   (1)提出建议

    (2)说的技巧

    (3)快速确认问题的提问方式

 (4)权限受限下有效解决问题

(5)难缠客户的应对

◇ 行为模式四:总结回顾

   (1) 总结回顾的重要性

  (2) 总结回顾的要点

 ◇ 行为模式五:完善跟进

  (1)外部跟进

 (2)内部协调

(3) 跟进行为模式的实战演练

【案例分析】:客户现场投诉处理

【情景演练】:李经理应该如何处理?

第五章:构建一流的客服体系—打造服务标准化

1.明确客服务体系前提

A、客户服务价值N法则

B、优质客户衡量的5个标准

C、客户关系7项监测指标

2.优化服务流程

A、不同意义下的服务流程含义

B、客户服务的7大流程

C、服务产品组合的54333法则

3、提升服务标准

A、服务标准由谁决定

B、我的行为如何影响服务标准

C、服务标准提升的方向

4、建立服务平台

A、常见的企业4大服务平台

B、4大平台的提升之道

【案例分析】:红牛俱乐部的客服活动

【案例分析】:人保的企业文化服务

【现场研讨】:我们的服务平台是什么?

第六章:服务团队管理与绩效考评——向管理要绩效

1.服务团队的建设

2.绩效目标及保障机制的建立

3.服务运作绩效考评

4、人员绩效考评与激励

5、服务提升的主要方法:

  案例法

  竞赛法

  承诺法

【案例分析】:沃尔玛飞鹰行动

第七章: 培养持续稳定的服务意识——让服务成为习惯

1.查查现在的服务水平

2.服务水平的衡量指标

3.服务就是做细节和做小事

4.服务就是做人际关系

5.用成本和利润的眼光看待客户服务

【案例分析】:海景的细节处理及快速反应

【案例分析】:太保的理赔细节


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