许雪青课程

课程目标：1、掌握企业常见课程的培训思路、防范、技巧。 2、掌握专业内训师表达及呈现技巧。 3、。掌握规范的课程大纲、教案、PPT制作及设计方法。 4、讲练结合，互动实操。...

课程目标：1、通过培训了解年度培训计划的制定原则 2、了解年度计划制定的时间， 3、年度培训计划制定的流程 4、年度培训费用的预算 5、年度培训计划设计相关表单介绍...

课程目标：1、了解成人学习心理 2、学习大师授课风采 3、学会授课技巧 4、了解掌握现场沟通辅导常用手段...

课程目标：1、学会进行岗位技能的分解 2、学会课程体系建设的一般方法 3、掌握课程体系设计以后带过员工和企业的好处 4、掌握教材评审的方法和一般步骤 5、掌握教材管理的相关办法...

课程目标：1、了解培训需求的各种方法方式 2、掌握课程开发的一般步骤 3、学会PPT的基本制作技巧 4、掌握不同类型课程的开发和要求 5、掌握导入点不同所产生不同的课程要求 6、掌握更多的课程演绎方式...

课程目标：1、学会教材编写的基础---培训需求分析 2、掌握教材编写的一般步骤 3、学会一般课程的开场和结束技巧 4、了解PPT的基本概念 5、学会PPT的基本操作 6、会使用PPT的所有技能...

课程目标：1、掌握企业常见课程的培训思路、防范、技巧。 2、掌握专业内训师表达及呈现技巧。 3、。掌握规范的课程大纲、教案、PPT制作及设计方法。 4、讲练结合，互动实操。...

课程目标： 有效提升各级管理者对绩效管理的认知水平和观念； 系统学习和掌握绩效管理的原则、流程、方法；  掌握绩效管理核心的管理工具及其应用技巧的训练；...