吴宏晖课程

课程目标：案例分析、分组讨论、演练点评、讲师讲授...

课程目标：目的是通过学习，让相关企业或机关的工作人员了解服务在部门发展中的作用，社会公众对服务的评价机理，以及如何让社会公众感受优质服务的管理方法，并促进方法的落地实施。...

课程目标：不断加强与顾客交流，不断了解顾客需求，并不断对产品及服务进行改进和提高以满足顾客需求。...

课程目标：1．认清你的目标客户和目标服务； 　　2．提供制订优质服务标准的方法和步骤； 　　3．学习如何与客户有效沟通的技巧； 　　4．了解客户投诉动机，分析客户投诉的真实原因； 　　5．提高客户忠诚度的方法； 　　6．正确处理客户投诉，提...

课程目标：《顾问式销售技巧》《店面销售技巧》《店面综合管理技能系列课程》 　　培训管理类《企业内训师打造》《企业规范化培训体系建立》《企业课程开发技术》 　　基本素质类《〈员工职业化塑造〉相关内容；职业态度、礼仪、时间管理、沟通等》...

课程目标：1. 让一线销售人员了解销售的基本流程，掌握各个流程中包含的技巧，具备完成日常销售任务的能力。 　　2. 在授课过程中，运用各种促进学员行为改变的教学形式，力争现场学习现场掌握，提高学习效率。 　　3. 让销售人员了解如何在销售中发挥自...

课程目标：大客户销售技巧...

课程目标：.掌握做一个好的终端店面管理者必备的素质和能力，具备发现工作问题并改善的能力。 　　2.让店长掌握管理店面人员的全面能力。...

课程目标：U>课程概述 　　在市场中20%的销售精英占领了80%的客户资源！在公司中，20%的优质客户创造了80%的利润！因此，如何有效管理大客户决定着企业的现在，如何全面开发潜在大客户则决定了企业的未来！ 　　我们通过两天的学习要达到： 　　...

课程目标：提高中层管理者技能...