当前位置: 首页 > 人力资源 > 培训管理 > 六步成课-精品录播课程开发
课程对象:业务专家、管理者、内训师、职业讲师、培训从业者
课程大纲:
课程导入:
模块1:讲师趣味介绍:猜猜看
模块2:学员互识团建:四个小角、团队档案
模块3:快速导入课程:录播课程与面授培训的异同点
模块4:精准介绍要点:课程目录和课程目标
**步:确定课程目标
**节:课程目标的价值与意义
第二节:确定课程目标的流程
第1步:明确业务目标
模块1:厘清干系人-3类干系人
模块2:澄清问题
第2步:确定课程目标
第二步:设计课程蓝图
**节:分析课程目标,确定课程模块
第二节:设计课程结构
模块1:金字塔结构
模块2:3W结构
模块3:并列结构
模块4:时间结构
模块5:递进结构
第三节:编写课程大纲(有模板和样例)
第三步:萃取课程内容
模块1:录播内容收集渠道
模块2:录播内容萃取表
第四步:设计教学过程
**节:开篇勾起兴趣
第二节:正文强化处理
第三节:结尾检查收获
第四节:编写课程脚本
第五步:录播课程制作
**节:课件封面设计
第二节:课件页面排版
第三节:课件图片美化
第四节:课件动画设计
第六步:录制爆款视频
**节:语言表达技巧
第二节:非语言表达技巧
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