“沙漠掘金”是一项传世近百年的经典体验式培训课程，可以帮助企业员工理解并实践那些能让他们获得成功的行为模式和思维模式。该课程是强体验性和高参与性的体验式培训课程。学员亲身参与沙盘推演，情景呈现，自我触动团队反思，自己教育自己，改变自己。 超级掘金有效吸取原有沙漠掘金的精髓,并在此基础上做了较大改进。游戏规则得到进一步的简化，游戏趣味性得到了进一步的提升。游戏增加投融资以及兼并重组环节，并且新增若干盈利模式。游戏中增加更多合理变量从而在课程效果方面比经典版课程更胜一筹。

使管理者学会有效地进行工作计划，合理安排时间和分配任务。 • 使管理者学会运用有效的沟通技巧，克服沟通障碍，保持上下左右组织及人员管理的顺畅协调。 • 使管理者了解怎样给下属进行授权，解放自己的时间，做更关键性的工作。并以此培养下属的工作能力，提供下属成长的机会。

• 团队目标的设定，规划与执行中常见的挑战与应对策略。

• 如何优化地运用可能的信息、资源。

• 如何把握正确的时机进行商业运作。

• 策略在团队合作中的重要性。

• 有效沟通在团队合作与任务达成中的影响。

• 如何在团队中建立与发挥领导力。