团队建设与管理-诺达名师卓越团队建设培训

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课程目标

通过团队建设课程，促使员工了解团队的特征、团队建设的原则以及决定团队成败的影响因素，从而加强团队建设的目的性与效果。

课程大纲

**部分：团队定义的启示（互补技能、承诺、彼此负责、共同的方法）

第二部分：有效团队的特征

第三部分：团队的角色（协调者、决策者、支持者、外联者、实施者、执行者等）

第四部分：团队建设的原则

第五部分：团队的组织气氛

第六部分：团队成败的因素

第七部分：团队评估

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