苏鸿志课程

课程目标：●认识诱发人的行为的内在驱动力，认识改变人的行为的方法； ●认识后80、和90后成长环境及特点； ●认识后80、和90后的价值观、性格特点、行为方式； ●学会在公司层变革管理方式以适应后80、和90后； ●学会如何做...

课程目标：在高效能人士的七个习惯课程中所教授的原则和方法将帮助学员面对真正的挑战，适应急剧变化的环境、解决真正的问题并带来真正的效果。并最终引导学员培养出真真正正的由内而外的建立在品格和能力之上的能被他人充分信任的领导力。帮助学员在成就自我的同时，有...

课程目标：常需要与供货商或客户谈判的职位，任何决定都会严重的影响公司的成本或收益。信息的快速发展是大家都能取得更新更快的资料，这使得谈判时的考验更加严峻。公司追求利润的方法不外乎开源节流，开源并不很容易，而利用各种管理手段来节流，也需要很长时间才能见...

课程目标：提升领导力...

课程目标：增强自身综合素质，提高人际领导能力，在实践中掌握和运用管理工具。...

课程目标：提升管理能力...

课程目标：提升客户关系管理技能...

课程目标：员工激励实务...

课程目标：国企改革的战略规划...