当前位置: 首页 > 人力资源 > 培训管理 > 直播培训师这样执行效果最 好
【课程背景】
直播已经是当今社会常用的一种工具和手段,不论你是上课还是开会还是卖东西,都会用到。但直播确实有很多的技巧,特别是作为培训师,更是需要对这其中的技巧要了如指掌,如果不懂技巧,如果不会利用,那么这场直播就是一个失败的直播。所以培训师需要对自己的优势有所了解,也需要对学员有所了解,也同时需要掌握很多的技能,只有这样才能既懂直播,又能做直播又能教直播。那到底怎么才算是一个好的直播培训师呢?自己能讲就是好直播培训师?非也.有一定知识储备和分享技巧就能做好直播培训师?不!那到底需要哪些内容去支撑呢?
现在,可能您也正遇到这几大问题:
1.看不到前景,不知道直播培训师发展空间
2.缺乏挖掘性,搞不清直播培训的发展规律;挖掘不了直播培训的市场商机
3.缺乏方向性,不知如何灵活发挥,不知道直播培训的操作方法
4.缺乏时间性,不知道做直播培训多长时间合适
5.缺乏系统性,不知直播培训等;需要系统的知识体系和技能
6.缺乏执行力,没有适合的执行方案
当你正在面临或即将面临这些问题,一个具有15年电商经验,4年直播经验,且有做出多个IP,打造多个传奇业绩的实战老师,带你进入直播培训赛道,给你直播培训利用的技巧,而您可把其中的技巧拿来即用。
如何复制转化聂老师团队单次直播业绩上亿?
如何实现直播人越来越多?
如何快速打造自己的直播培训思路及操作执行方法?
如何选择好平台,利用平台优势一飞冲天?
以上答案,聂老师都将在课程中给您快速落地的工具和方法。
【课程收益】
1. 做好培训师的定位
2. 明确直播内容的选定
3. 设计属于自己的直播主题
4. 熟练掌握直播中用到的内容,及大纲的设置技巧
5. 明确自己的优势,找出自己的特色及实战套路
6. 设计自己的互动方法
7. 写出适合自己的话术特色
8. 理解并熟练利用直播的各种氛围,打造出适合自己的节奏
9. 懂得如何做好直播的场控,且利用好所有的道具和优势。
【课程特色】
多年直播实操经验和讲课分享经验,系统完整的讲授直播培训成功的各大环节,详细剖析直播成功的各大要素,给方法给工具,现场实操演练,系统性强落地性强案例丰富。
【课程对象】
对直播培训感兴趣的人、讲师、想从事讲师领域的人、想从事直播的人、有点直播培训经验的老师、培训师、直播培训师 等
【课程时间】0.5天,6小时/天(课程标准版2天)
【课程大纲】
培训师的定位?
一)角色的定位?
是讲师?
分享师?
互动:问学员自己的定位
二)内容的定位?
分享趋势?
实战内容?
理论加实际?
互动:问学员我们分享什么?
案例:老师的案例
二、直播内容的选定
一)、培训主题的选定技巧
1、选题中的变与不变
1)不碰不熟悉的领域
2)不碰边缘领域
3)不碰红线领域
2、选题中的要
1)选自己擅长的
2)选自己熟悉的
3)选自己拿手能操作的
4)学员关心的内容
5)流行且社会需要的内容
互动:你会选择什么内容?
案例:老师的选择案例
工具:选择模型
三、直播中你需要的内容和技巧
一)直播的内容设定
1.精心挑选
2.有案例有要求
3.可落地操作
4.与课题息息相关
5.先结果再过程
互动:我们应该如何选?
案例:我的选题技巧
工具:内容模型
二)直播大纲的设置技巧
1.大纲级级相关
2.内容由浅到深
3.建议总分总模式
互动:你的大纲设置模式?
案例:我的大纲设计技巧
工具:思维导图
四、直播成功你必须要掌握这些
一)、课堂好气氛需要设计
1、托的设计
2、钱秒互动的方法
1)提问互动法
2)“钩子”索取法
3)福利给予法
4)声音变换法
案例:自己讲课的案例
工具:提问库
互动:如何调动自己的氛围
二)、话术的设计技巧
1.大纲罗列法
1)主大纲罗列法
2)全部内容提词器直播法
3)简洁重点提示法
2.话术中的锚点设计技巧
1)老师的卖点如何提炼
2)课程内容的卖点提炼
3)开头结束的卖点提炼技巧
4)如何卖关子
5)气场反转的技巧
3.直播好氛围需要策划
1)讲师的状态规划
2)托的正确安排方式
3)氛围烘托和课程内容的结合技巧
4)氛围的自我带动方法
4、如何做好直播中的控场
1)讲课节奏的把握技巧
2)讲课中主题如何更出色
3)直播中特殊道具的利用技巧
4)声音节奏把控法
5)故意冷场掌控法
6)直播中失控如何找回自己的状态
5.期待与预告需要掌控的能力
1)总结之后如何抛出下面的内容
2)故意泄露法
3)道具及音频视频转折法
4)让学员自动转发的方式
案例:话术案例、氛围案例
工具:卖点提炼表、话术设计表
互动:如何设计好自己的直播培训?
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