谭小芳课程

课程目标：酒店人力资源开发管理培训...

课程目标：战略人力资源管理培训...

课程目标：——欢迎进入著名企管专家谭小芳老师的《人力资源管理理论方法培训》讲程，此培训使学员们领悟到： 　　人力资源管理更加强调以人为本，更加突出人力资源开发，更加重视人力资本的价值，更加自觉从战略层面思考人的管理问题。优秀员工是企业最宝贵的财富，...

课程目标：1、通过培训使新员工掌握并熟练应用礼仪； 　　2、通过培训使学员懂得如何根据自己的职业塑造职业形象； 　　3、通过培训帮助新员工提高个人修养，从而提升企业精神面貌； 　　4、通过培训帮助新员工将企业精神运用到实际工作中，提升企业竞争力...

课程目标：1、酒店服务满意度标准； 　　2、掌握培养亲和力的方法； 　　3、酒店服务满意度开展与管理； 　　4、了解酒店服务满意度的模型与方式； 　　5、根据客户投诉抱怨的心理状态来处理客户投诉； 　　6、掌握电话服务技巧，主动为客户服务，...

课程目标：顶级管理成功秘诀培训...

课程目标：1.学会真正认识自我、找到自我、做好职业规划 　　2.正确认识个人与企业之间的关系 　　3.学会如何把个人的职业生涯规划与企业的发展相结合，实现双胜共赢。...

课程目标：? 使学员掌握如何职位分析，如何撰写职位说明书 　　? 使公司人力资源管理规范化，奠定人力资源管理基础 　　? 厘清公司人力资源管理脉络，提升管理的效度 　　? 从源头上优化，构建人力资源的管理体系...

课程目标：主讲课程：服务营销培训、绩效管理培训、目标管理、员工激励、中层经理培训、高效时间管理培训、礼仪培训、品牌战略培训、市场营销实战手册、品牌策划、新员工培训、高效执行力培训、领导力培训、企业文化等精品课程。...

课程目标：服务营销培训、绩效管理培训、目标管理、员工激励、中层经理培训、高效时间管理培训、礼仪培训、品牌战略培训、市场营销实战手册、品牌策划、新员工培训、高效执行力培训、领导力培训、企业文化等精品课程。...