冯崑课程

课程目标：1、革新观念，培养企业骨干管理人员必备的全局观和缜密性思维 2、掌握目标管理的技巧和步骤 4、加强同事间沟通与合作，创造积极的工作氛围 5、认识到培养与激励员工的重要性以及方法 6、清楚的认知作为中层管理者的角色 7、培养中层干部...

课程目标：通过本课程，真切感受团队精神的力量  打造坚不可摧的责任意识 增强主人翁意识及使命感  爱心、奉献与企业共荣共辱  增强企业凝聚力和竞争力；增强团队凝聚力与归属感；通过个人的价值观、人生观改造、团队文化的建设...

课程目标：结合公司企业文化建设，开展新入职员工职业化素养培训意识，强调公司“共有文化”...

课程目标：● 认清情绪压力的本质 ● 走出自己固有模式，用新的眼光看待周围 ● 轻松化解生活、工作中冲突和矛盾， ● 勇于承担责任，压力变动力 ● 掌握一系列“情绪压力操” ● 放下情绪压力包袱，释放自身潜能 ● 找到生活、工作中对自己最...

课程目标：　　1、了解时间管理的重要性 　　　2、意识到时间管理对于每个人都是可以操作的 　　　3、学习到几个实用的时间管理的工具 　　　4、学会找寻自己的时间黑洞，高效时间段...

课程目标：采用目前国际上最盛行的体验式教学，通过设置一系列模拟真实的情境及事件，使参与者在参与活动的体验过程中从不同的层面和角度去检视自己的心态，提升自我洞察的能力，发现自身的盲点与不足，是一个打造无障碍沟通、责任、互信、高效、协作、学习型团队的训练...

课程目标：1．全面了解目标管理的具体内容和实施步骤； 2．掌握建立目标管理体系的方法； 3．提高目标管理实施的有效性；...

课程目标：建立良好沟通态度 形成各部门关注目标的良好氛围 掌握平级见沟通原则与技巧...