8090后成长教练
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课程目标:立体互动式教学,讲授、案例、故事、电影、音乐、研讨、游戏、扮演、训练等...
课程目标:客户投诉高效处理连环四步模型...
课程目标:定制化的4个特点 5W1H定制化客户服务模式 如何实施定制化...
课程目标:1、服务人员的素质高低不同,服务方式参差不一,公司缺乏统一形象。 2、如何通过一次完整的客户服务过程,带给客户愉悦的感受? 3、采用了很多新的优惠策略,客户流失率还在不断增加。 4、一边在不停开发新客户,另一边老客户不断流...
课程目标:调整和改善员工职业心智,明确工作目的和意义,激发内在工作热情与动力,树立良好的工作观念、态度、思维方式,修炼良好的通信行业服务意识与服务精神; 深刻理解通信职业道德的相关规则与要求,帮助员工树立良好的金融业职业道德; 塑造与提升...
课程目标:《银行MOT关键时刻与客户满意管理》...
课程目标:《通信服务意识与服务精神》...
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课程目标:理解80后员工的世界,调整心态,把握自身面对80后员工的管理角色 理解80后员工成长的社会背景,学会有效梳理与调整员工心态,帮助员工快速走向成熟 理解80后员工与现有管理模式的冲突,掌握80后人本管理五环模型及运用,推动80后员...
课程目标:?课程目标:培养学员创造性解决问题的思维技巧和方法,激发管理创意,开启管理创新思维,极大限度拓宽工作思路和工作潜能。...