梁伟权课程

课程目标：1.了解绩效管理体系的设计与执行对企业战略实施的影响 2.掌握绩效管理实施操作技巧 3.了解薪酬结构的设计与绩效管理的密切关系 4.掌握薪酬管理实施操作技巧...

课程目标：通过法制课程的培训，稳步提升法律风险预控能力。 结合供电企业实际和业务特点进行法律知识的普及和风险防范提示。 培养和树立风险意识,最大限度的降低责任后果，依法维护企业合法权益。 ...

课程目标：1、 学习解除和终止劳动合同的经济补偿或赔偿的计算依据和计算标准； 2、学习各种劳动人事管理协议的主要内容、撰写技巧和注意事项； 3、握各种工伤引起的纠纷如何应对； 4、理解和掌握员工手册的基本知识、制订的基本方法、原则与技巧； 5...

课程目标：自《劳动合同法》实施以来，2008年是我国劳动争议集中爆发的一年！2008年，我国的劳动争议案件数量与前年同期相比激增八成！劳动争议案件种类集中表现为要求延续劳动合同、支付解除劳动合同经济补偿金、追索劳动报酬、支付加班工资等用工过程中的劳动...

课程目标：1、了解职业成功的因素 2、掌握主动积极的思维模式，正确理解自己与企业的关系，融入企业 3、理解责任感的意义，建立责任感 4、掌握在不同的职业场合应有的行为 5、进一步理解团队的含义及妥善建立与上级及同事的关系 6、掌握时间管理及...