范为课程

课程目标：了解正能量及其形成规律、掌握激发正能量的内驱力； 帮助员工建立正确的价值观，激发工作的主观能动性； 增强学员面对挫折的能力，塑造乐观阳光的职业心态； 激发学员信心，让学员有能力解决生活工作中的问题； 统一学员的价值观，影响...

课程目标：清晰了解谈判的过程 运用性格分析工具了解谈判对手 为各类商务谈判做好应的准备 运用环境分析工具明确谈判目标 提升设立谈判目标的有效性 理解谈判的主要类型及适应的场景 为谈判制定有效的策略 在谈判中综合运用相关沟...

课程目标：理解时间的重要性和时间管理的意义 培养对于团队时间管理的全局意识与素养 清晰了解时间管理对于个人及团队发展的意义 提升时间管理观念 正确操作运用时间管理工具 发现并纠正自身在时间管理方面的短板 运用工作效率提升的方...

课程目标：认知新生代员工的行为特征和职场需求 结合游戏化理念的新生代员工激励技巧 掌握DISC性格分析工具，实施针对性个性化管理 运用教练技术提高新生代员工的自我管理及职业化能力 运用行动学习促进技术提高新生代员工的职业化能力 ...

课程目标：清晰理解沟通的目的和意义 培养沟通的全局意识与素养 掌握高效职场沟通的方法和技巧 寻找到为公司创造更多价值的客户 赢得客户的信任从而增加收益 走出人际关系困境并提升个人交际魅力...

课程目标：理解生命效能的重要性和效能管理的意义 培养对于团队时间效能管理的全局意识与素养 清晰了解效能管理对于个人及团队发展的意义 提升效能管理和目标管理观念 正确运用效能管理与目标管理的工具 发现并纠正自身在目标管理方面的短板...

课程目标：认识领导与管理的区别与联系 了解领导者的准确定位 熟悉团队管理的基本思想的标准理论工具 掌握如何诊断团队及员工的绩效表现与工作状态 针对不同状态的员工实施有针对性的影响与调整 理解并运用领导艺术的五项修炼来影响团队氛围与业绩的方法...