当前位置: 首页 > 管理技能 > 领导力 > 素质管理第二阶段内训课
素质管理第二阶段——课程资料
“素质管理第二阶研讨会”(以下简称:第二阶段)段基于**阶段之上。**阶段主要集中在触发意识,而第二阶段是将意识付诸行动,因此,第二阶段的价值并非来自进一步了解自己,而是来自当你明白自己的处境时所采取的行动。**阶段强调你的个人体验,而第二阶段强调的是你与别人之间的体验。在第二阶段进行期间,你如何与其他学员建立关系就是学习的窍门了。
第二阶段的练习更具挑战性,课程有深度汇谈,当中有更多的时间是与其他学员及导师交流。在第二阶段中的大部分时间内,主要就学员在实现生活中所引发的种种问题,作出回应。
你在这课程参与程度的要求会更高,有更多机会去分享及贡献。在第二阶段中,你将会受到挑战,你要坦诚和开放地面对自己,以突破你的固有信念。
第二阶段包括3部分:5日课程,“突破性领导力第三阶段研讨会”(以下简称:第三阶段)课程简介会及结业聚会。学员必须全部出席。
|
登记时间: |
研讨会时间: |
**天 |
下午一时至二时 |
下午二时至完成 |
第二天 |
|
上午十时至完成 |
上一篇: 卓越管理者的有效管理与员工辅导技巧内训课
下一篇:CCCP专业教练技术内训课
我要预约 已有35家企业预约 |
""