当前位置: 首页 > 战略管理 > 战略规划 > BLM:从战略规划到解码执行
**章、战略规划
板块一、三差分析
1.1业绩差分析。
1.2机会差分析。
1.3对标差分析。
共创输出:三差分析画布
板块二、市场洞察
2.1看行业/看趋势。
2.2看市场/看客户。
2.3看竞争侧。
2.4看机会。
2.5看自己。
共创输出:市场五看画布
板块三、战略意图
3.1使命愿景、价值观。
3.2长期目标。
共创输出:战略意图画布
板块四、创新焦点
4.1业务组合创新。
4.2资源整合创新。
4.3商业模式创新。
共创输出:业务组合创新画布、资源整合创新画布、商业模式创新画布
板块五、业务设计
5.1客户选择。
5.2价值主张。
5.3价值获取。
5.4活动范围。
5.5战略控制。
5.6风险管理。
共创输出:业务模式设计画布
第二章、战略解码
模块六、关键任务
6.1定财务视角的关键任务。
6.1.1营收增长。
6.1.2财效**。
6.1.3成本合理。
6.2定客户视角的关键任务。
6.2.1产品领先。
6.2.2价格领先。
6.2.3品牌领先。
6.2.4服务领先。
6.3定流程视角的关键任务。
6.3.1流程高效。
6.3.2流程经济。
6.3.3流程正确。
6.3.4流程容易。
6.4定学习发展视角的关键任务。
6.4.1提升人才能力。
6.4.2提升组织能力。
6.4.3提升数字能力。
成果:基于BSC的战略地图
第三章、战略执行
模块七、领导力
7.1以身作则。
7.2共启愿景。
7.3打破常规。
7.4使众人行。
7.5激励人心。
共创输出:战略领导力画布
模块八、价值观
8.1价值观建设。
共创输出:价值观画布
模块九、氛围与文化
9.1企业文化的四型八态。
共创输出:企业文化建设画布
模块十、人才
10.1人力资源战略、人力资源目标。
10.2人力资源数量规划。
10.3人力资源素质规划。
10.4人力资源政策规划。
共创输出:人力资源画布
共创输出:人力资源战略规划画布
模块十一、正式组织
11.1组织结构。
11.2绩效管理。
11.3全面激励。
共创输出:组织结构画布、绩效管理画布、全面激励画布
""