课程时间：6小时

课程类别：员工职业素养、思维表达力提升

课程背景：

本次课程旨在帮助员工提升核心职业素养，从正能量塑造、结构化思维与表达两个角度，全面提升员工职场素养。

本课程已被中国银行、兴业银行、招商银行、中国移动、海尔、百度、首都机场、招商银行、阳光保险、诺华制药、华润置地等知名企业作为绩效提升的全员必修课。

【课程特色】

n “实战训练 行动学习”的学习模式，课程中能产出对企业有价值、可应用的成果

n 采用视频、案例、竞赛、小组讨论等多种教学形式，能充分调动学员的学习积极性

n 工具多方法多，现学现用立竿见影，学员完成培训之后即能学以致用解决实际问题

【授课方法】

理论讲授（20%） 案例分析（30%） 小组研讨（20%） 实操练习（30%）

“复盘”贯穿整个教学过程，帮助学员真正改善提高职业素养

课程大纲

**讲：职场品牌打造

一、职场核心竞争力模型

1.探索职场核心竞争力金字塔

2.获得真正职场安全感路径

二、职业生涯三阶段

1. **阶段：加添燃料、强势开局

2. 第二阶段：锚定甜蜜区、聚焦长板

3. 第三阶段：优化长尾、发挥持续影响力

三、职业生涯规划工具箱

1.3大阶段各自储备的职场燃料

2.4大黄金问题，评估职业价值

3.100小时测试，合理投资时间

4.职场路径向导，做出正确的职业决策

第二讲：结构性思维与表达

一、有效表达精准备

1.互动：场景化表达目标梳理

2.讲解：听众分析三要素

3.实战：表达目标确定、听众分析练习

4.结构化思维工具：思维导图

二、有效表达炼内容

1.结构化的表达方式

（1）表达中的三角原则

（2）结构化表达方程式

（3）嵌入逻辑的表达技巧

· 时间逻辑 ：正叙应用 、倒叙应用 、插叙应用 、结合情境完成训练 。

· 空间逻辑 ：位置逻辑应用 、所属逻辑应 、结合情境完成训练

· 因果逻辑 ：结论先行 、结合情境完成训练

· 总分逻辑 ：MECE MECE 原则及应用 。

· 递进逻辑（主次） ：渐进式的应用

3.信息化语言：让表达有“理”

3.提问 故事：让表达有“力”

三、有效表达星呈现

1.发声训练 —— 关于声音的秘密

2.身体密码 —— 关于肢体的语言

（1）站姿与站位的学习

（2）手势在演说中的应用

（3）表情与眼神在演说的应用

第三讲：小结&复盘