1、  股权激励计划的目的

2、  激励对象的确定依据和条件

3、  激励股权或期权的数量、来源及激励方式

4、  受让股权或期权的价格

5、  激励股权、期权的分配

6、  激励股权期权的行使

7、  激励对象的权利和义务

8、  激励股权、期权的约束

9、  激励股权/期权的变更、取消或丧失

10、激励股权的转让

11、激励计划的终止与争议解决