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课程目标:打造金牌销售团队...
课程目标:让技术型管理者检视自我在管理思路及行为习惯上的盲点,启发管理新思维,完成角色转换的过程挖掘学员的领导艺术源泉,了解自身优,缺点。 能够以科学化的思维及方法,发现问题,并提高分析问题与独立解决问题的决策能力。 学习组织沟通的技巧与方法,透过有...
课程目标:课程会从压力诱因的分析入手,让你清楚的界定各种压力的来源、分析诱因和严重程度及如何评估,并告诉你如何战胜压力方法,同时掌握全新的思维方式使您能够在把握关键的基础上高效能的工作和生活。 ...
课程目标:揭示商务谈判中的基本原则及行为模式 清楚了解商务谈判中常用的工具 掌握商务谈判中常用的方法和技巧 增强信心,提高自身的竞争优势...
课程目标:面对今天的挑战实现建立在原则基础上的时间管理能力 通过培养高效能的员工创造高效能的组织 培养对他人的信任感,让每个人都能找到一方可以有所贡献、发挥影响力的人生领域,是每个人都觉得自己的人生有意义,有份量 在统合综效的基础上建立...
课程目标:凡事预则立,不预则废。企业拥有良好的工作计划,工作效率就会大幅度提升。高效率的工作计划可以使员工在执行计划时充分地利用自身的资源,并努力避免环境特别是机制,体制和政策上的某些制约因素,以期达到最好的效果。 本课程从制度定计划的准备工作开始...
课程目标:认识到沟通的质量决定生存的质量 建立和正确理解企业价值观,营造合作氛围 介绍如何与同事建立良好的合作关系了解沟通的原则 系统学习领导者在部门之间、同事之间的沟通方法和技巧 运用现代化的管理手段,更好地管理工作,走向成功...
课程目标:打破旧有思维模式,迅速提升业绩 充分掌握大客户的采购决策行为 锁定大客户的需求 掌握大客户销售方法,并逐步更新自身的销售观念 掌握技巧,用于实践,通过大客户销售方法,快速提升销售业绩...
课程目标:树立现代企业经营管理意识和理念,明确作为职业经理应该具备的素质 通过参与和练习,全面提升企业管理者的管理能力 共同探讨和解决实际工作中的问题,分享各自的成功经验 学习企业业绩管理的方法,提升企业管理者的执行、监督和追踪目标能力...