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课程目标:《赢在执行与团队建设》内训...
课程目标:了解库存管理的难度及原因 掌握库存管理的实操作业 学习物料需求计划与物料管理的知识 洞悉有效控制库存的路径方法 ...
课程目标:了解建设高效团队的过程和培育团队的三个好习惯 了解沟通的障碍和掌握职场沟通的技巧 掌握员工培育与员工激励的方法 了解形成高效执行力的四项要...
课程目标:对自我有正确的认识 对职场能力的提升有明确的方向 掌握员工职业化修炼的十二项方法 了解企业文化的内涵及融入本企业的企业文化 找到自己的...
课程目标:了解沟通的内涵 了解组织沟通的障碍与解决之道 熟悉高效沟通的步骤 掌握人际风格沟通技巧 提高与上司和下属的沟通方法 掌握员工培育的技巧 学会激励...
课程目标:提高对成功经理人角色的认知能力 掌握时间管理的要领 掌握与上司沟通、与下属沟通和团队沟通的方法与技巧 掌握目标管理和绩效评估的实施方法与手...
课程目标:企业的中层管理者作为黄金之腰对绩效目标的达成起到了至关重要的作用,甚至影响到企业的战略发展。新世纪经济环境的日新月异,既给了企业难得的机遇,同时对管理者的领导能力又形成了挑战。《时间管理与工作效能提升》的课程就是通过对中层管理者自身的角色定...
课程目标:高效团队的建设历程和绩优团队的标准 培育优秀团队成员的方法 团队成员的配置与工作意愿的启发 团队工作目标的分解与核心业务的达成 ...
课程目标:高效团队的建设与部门间的双赢协作 团队成员培育与有效授权技巧 团队角色扮演及其方法 团队目标的达成 ...
课程目标:充分理解现代管理的理念; 掌握现化企业管理的方法; 做到管理者的自我修炼; ...