知名营销策划人、领导力训练讲师
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课程目标:企业为什么要选择《弟子规》企业版课程? ——您的企业也许存在以下状况: 1、员工的责任心不强; 2、职场缺少积极正面的工作氛围; 3、团队的凝聚力和向心力有待提升; 4、员工身上有这样、那样...
课程目标:1、创造、留住优质大客户; 2、打造王牌大客户销售队伍; 3、掌握大客户开发、维护、管理技巧; 4、对客户进行项目分析、客户分析、竞争分析; 5、理性地选择和运用正确的销售技巧、策略和方法; 6、有效地策略性地实施大客户销售活动,...
课程目标:了解并学会如何客户管理;掌握针对客户的销售过程和技巧;学会与客户建立伙伴关系;掌握基本的店务管理。...
课程目标:1、提升差异化服务技巧; 2、构建差异化服务体系。 3、纠正定位概念的错误理解,重新认识定位的营销价值; 4、揭示品牌本质的核心秘密,掌握品牌塑造的有效路径; 5、开启品牌竞争的全新思维,开创品牌发展的蓝海领域; 6、标示品牌定位...
课程目标:1、掌握工作教导的时机及增值信号; 2、掌握工作教导的步骤和效果落实; 3、了解成为优秀辅导员的基本方法; 4、让各主管能了解并认识培育部属的重要性; 5、使各主管学习了解部属培育的方法与技巧; 6、使各主管能够了解部属培育的原则...
课程目标:1、收获知识,思维突破,了解博弈论; 2、在管理实践中充分运用博弈手法取得成果!...
课程目标:1、掌握必备的技能,培养优秀的班组长,建设优秀的班组团队; 2、了解基层管理人员权责与作用,发挥骨干人员的创造性; 3、了解现场主管应具备的管理能力与技巧,打造企业执行力; 4、了解怎样提升班组长领导和管理水平 5、掌握作为班组长适...
课程目标:1、确立与市场挂钩的部门核算制度; 2、培养具有经营者意识的人才; 3、实现全体员工共同参与经营...
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课程目标:1、提升mot管理水平,为企业创造富有价值的正面关键时刻; 2、了解现代客户服务理念,有效提升企业员工的客户服务意识; 3、通过对“关键时刻”的深入理解,掌握企业为客户创造价值的关键时刻; 4、通过对“关键时刻”行为模式的解析和实战演...