王明基课程

课程目标：（一）企业文化构成的三大部分 （二）如何提炼企业文化 （三）先进文化的特点 （四）推进企业文化的方法与技巧...

课程目标：提高高层管理者技能...

课程目标：目前中国企业存在的问题（活跃在市场经济中的）多为经营强于管理。这常常表现在： 因为管理不好而丢掉市场或管理滞后影响企业扩张。于是企业管理创新就必然提上日程。本课程针对中国企业管理现状，了解管理创新的根基，掌握创新的具体操作方法，建立一套可操...

课程目标：沟通是企业承上启下的重要途径，沟通是高效团队形成的基石。 　　通过培训使受训者掌握沟通中的一般方法和技巧，进而提高管理中的沟通能力，为进一步提升组织的凝聚力、提升管理水平、提高业绩、实现管理目标打下坚实的基础。...

课程目标：职业生涯规划诞生以来，不仅仅是帮助个人成长的一种手段，而且逐渐成为有远见的组织机构的关键性的战略资产； 　　本课程将使受训者了解并掌握个人职业生涯规划及企业职业生涯规划的流程和方法，提升企业人力资源管理水平。...

课程目标：通过培训使企业中层管理者； 　　掌握执行的实质； 　　了解执行的范围； 　　掌握例行公务得执行； 　　掌握临时交办工作的执行； 　　掌握突发事件的执行和问题解决能力； 　　能在管理系统中游刃自如地执行,更好的完成工作任务； 　...

课程目标：使员工的个人价值观与企业文化相统一； 　　认识团队的价值以及高绩效团队的特征； 　　革新观念，重新定义个人与团队的关系，深化对工作职责的理解； 　　掌握高效率工作方法，强化创建高绩效团队的意识和技巧； 　　学习有效沟通和人际关系的基...