许文课程

课程目标：理解高效团队建设的核心理念 掌握高效团队建设技巧 掌握团队运作管理实战技能 掌握团队沟通及如何处理团队关系...

课程目标：了解角色定位准确 掌握与上司处好关系的黄金法则 掌握有效辅助上司的方法 提升工作有效能辅助领导...

课程目标：理解为何要从技术走向管理 帮助技术人才成长为管理人才 掌握技术出身的管理人员提升自身的管理能力...

课程目标：理解初级经理心态转换 掌握角色认识与定位 初级经理的工作价值观 掌握基本管理方法与艺术 掌握职业生涯设计技巧...

课程目标：理解造成冲突的根源 掌握处理员工关系冲突四步法 掌握化解冲突的实战技巧 掌握有效沟通实战技能...

课程目标：短时间让管理者掌握培育和辅导部属技能 提高部门和部属工作效率，创造良好业绩 形成良好的企业育人、用人、留人氛围，打造企业核心竞争力...

课程目标：理解卓越团队领导者应有的角色定位及管理含义 掌握管理者知识结构与技能机构 掌握管理者具备的通用管理技能...

课程目标：理解不时代员工心理特征分析 凝聚团队，留住员工的心 掌握85/90后员工沟通技巧 掌握85/90后辅导与激励技巧...

课程目标：了解团队激励的意义 理解团队领导者的思维模式 掌握团队激励实战技能 掌握激励辅导下属实战技能...

课程目标：转变观念增强凝聚力 正确宣贯公司战略文化 引导员工对企业的信心 增强员工对企业的忠诚度 掌握项目计划与执行方法； 掌握激励与职场沟通技巧。...