中国企业培训业百强培训师
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课程目标:提高企业员工日常心态素养 提高团队合作中的协作意识 培养责任、付出、感恩态度 加强员工正确工作观的认知...
课程目标:提升一线班组长管理技能的认知了解 提高一线班组长日常问题的解决能力...
课程目标:重视安全生产 发现安全隐患 避免事故发生...
课程目标:启发销售人员思路 提升一线销售技术 修正销售人员心态 加强一线销售素养 ...
课程目标:客诉也是一种前进的方向,善于把握化解危机、解决问题、抓住客户。...
课程目标:强化员工服务意识 提升员工客户处理能力...
课程目标:启发销售人员思路 提升一线销售技术 修正销售人员心态 加强一线销售素养 ...
课程目标:重视安全生产 发现安全隐患 避免事故发生...
课程目标:提升一线班组长管理技能的认知了解 提高一线班组长日常问题的解决能力...
课程目标:掌握有效的电话沟通技巧 有效处理电话异议 有系统的跟进客户...