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课程目标:1、导入“不与客户的认知争辩”的理念,使学员掌握销售即服务,服务即销售的观念,从而使企业找到提高客户忠诚度的途径; 2、认知“与客户沟通的关键时刻”; 3、掌握产品(方案)呈现模式中的关键时刻处理技巧; 4、掌握挖掘客户需求、寻找客户...
课程目标:如何有效建立深厚的客户关系; 如何增强销售谈判技巧; 如何有效发掘客户需求; 如何正确分析客户类型。...
课程目标:提升维护客户关系的技能同时提升自己...
课程目标:员工素养及能力不足,可以说是影响公司发展的主要因素之一。倘若我们的员工对企业不忠诚、对顾客不关心、对同事不合作、对工作不负责、对自己不进取的话,公司将会面临消亡的危机。只有具有一大批素质良好的员工,公司才能在激烈的竞争中求得生存,才能抓住更...
课程目标:1.通过实战案例,使学员提高客户服务意识、掌握客户服务技巧、方法; 2.提高学员专业营销意识,使学员掌握实用的销售技巧与方法; 3.有效地管理与控制销售流程,提升销售实战技能; 4.分享并总结销售工作的金科玉律,如何做好客户开发与管理...
课程目标:1、导入“不与客户的认知争辩”的理念,使学员掌握销售即服务,服务即销售的观念,从而使企业找到提高客户忠诚度的途径; 2、认知“与客户沟通的关键时刻”; 3、掌握产品(方案)呈现模式中的关键时刻处理技巧; 4、掌握挖掘客户需求、寻找客户...
课程目标:提升维护客户关系的技能同时提升自己...
课程目标:1、导入“不与客户的认知争辩”的理念,使学员掌握销售即服务,服务即销售的观念,从而使企业找到提高客户忠诚度的途径; 2、认知“与客户沟通的关键时刻”; 3、掌握产品(方案)呈现模式中的关键时刻处理技巧; 4、掌握挖掘客户需求、寻找客户...
课程目标:—— 全面提升销售人员素质与能力...
课程目标:提高整体销售队伍的积极性和战斗力 创建一流销售团队和业绩 培养优秀销售人员 ...