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课程目标:新员工入职必读、餐厅服务操作流程培训、服务项目操作技能培训、优质服务专题培训、餐厅服务礼仪专题培训、服务语言技巧专题培训、餐饮推销专题培训、餐厅安全专题培训、餐厅卫生专题培训等多方面内容。...
课程目标:处理客户投诉的方法培训...
课程目标:课程目的:二十一世纪的全球化经济为市场带来剧烈的变化,为了迎合组织的创新,人力资源管理会产生变革,在变革的过程,需要不断的创新思路方法,作为领导人的我们要综观内外环境制定策略来克服影响变革管理的阻力。...
课程目标:这个世界上,最难看清的是什么?是人。因为人与人之间有着不同的个性,不同的思想,不同的价值取向。人与人之间不但有着巨大的差异,而且人还是在不断变化的。所以,尝试看透一个人,是一件极具挑战的任务...
课程目标:提高中层管理者技能...
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课程目标:提高中层管理者技能...
课程目标:提高高层管理者技能...
课程目标:提高中层管理者技能...
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