何余雄课程

课程目标：营销与服务工作在具备能力之前，首先应具备强烈的营销与服务意识，这样才能把技能掌握得更好。...

课程目标：提升一线班组长管理技能的认知了解 提高一线班组长日常问题的解决能力...

课程目标：体验式训练打造高效能工作团队。...

课程目标：营销与服务工作在具备能力之前，首先应具备强烈的营销与服务意识，这样才能把技能掌握得更好。...

课程目标：全方位了解后80与90后员工的行为和人格特征；掌握了解后80与90后员工沟通的方法及途径，掌握管理后80与90辅导员工的方法技巧及策略。...

课程目标：提高企业基层日常心态素养 提高基层工作中的协作意识 培养责任、付出、感恩态度 加强基层对敬业执行的认知...

课程目标：启发销售人员思路 提升一线销售技术 修正销售人员心态 加强一线销售素养 ...

课程目标：全方位了解后80与90后员工的行为和人格特征；掌握了解后80与90后员工沟通的方法及途径，掌握管理后80与90辅导员工的方法技巧及策略。...

课程目标：重塑管理人员执行管理理念 降低管理执行中的沟通成本 提升管理人员系统管理技能 提高管理人员工作执行效率...