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培训对象:总经理、人力资源经理、各部门经理、绩效&薪酬经理等
2023推动国有企业市场化经营机制长效化背景下,人力资源、薪酬绩效创新
培训对象:中央企业及所属企业、地方国有企业人力资源、组织人事、综合管理、法务、财务、劳动关系、工会等部门负责人,各级政府人社等相关职能部门,有关人力资源服务机构工作人员。
培训对象:人力资源管理者、行政管理者、中高层管理者、绩效管理者、直线部门管理者
培训对象:董事长、总经理及企业核心管理人员,人力资源专业人员,如某企业的多位人士参加本课程并进行实际问题的讨论,则效果最佳。
培训对象:各级政府机关事业单位人力劳资部门,国有企业高管、人力资源总监(经理)以及人力资源部(组织人事部)相关人员;各高校、科研院所等从事有关人力资源管理相关人员,各地方人力资源服务机构等
培训对象:企业中高管和人力资源专业人士
培训对象:1.希望在工作中寻求更佳方法,创造良好业绩的基层工作人员; 2.希望突破工作瓶颈、实现更大价值的职场达人、中层主管; 3.希望在工作中能指导和带领下属更好进行工作优化,产品和解决方案迭代的高管。
培训对象:HR、人力资源部
培训对象:董事长、CEO、高级管理人员、CHO、HRD、人力资源专业人士等。
培训对象:HRBP、HRD、部门负责人、中层干部