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赵鸿渐

大堂经理现场管理能力提升计划

赵鸿渐 /

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课程目标

熟悉大堂服务规范,提升大堂团队的综合素质; 尽享金融热点分析,开阔视野,提升服务意识; 深入剖析银行案例,示范指导,模拟演练,切身体会,保证培训效果; 熟悉现场服务流程,合理运用,把握银行服务的核心竞争力; 提高客户的识别与分流能力,掌握对特殊客户接待技巧,提升网点整体工作效率 全面了解工作中常见的问题,使三大岗位服务有机结合; 掌握工作中客户抱怨与投诉的处理技巧; 提升与客户关系维护的能力,提高客户满意度,增加销售机会。

课程大纲

l  **模块:大堂经理的印象管理

Ø 银行设置大堂经理的必要性——为什么要设置大堂经理?

Ø 客户**印象的构成

Ø 印象管理的内容

l  第二模块:大堂经理的形象管理

Ø 具有亲和力的仪态举止

Ø 迎接客户的几个步骤

Ø 进退有度的沟通技巧

Ø 端庄大方的职业形象

Ø 清新淡雅的职业淡妆

Ø 情景示范指导、模拟演练

l  第三模块:大堂经理的角色管理

Ø 大堂经理在服务中的5个角色

1.        服务示范者

2.        产品推介者

3.        客流协调者

4.        信息收集者

5.        情绪安抚者

Ø 大堂经理的6大岗位职责

1.        识别推介

2.        分流引导

3.        业务处理

4.        咨询解答

5.        现场管理

6.        维护关系

l  第四模块:大堂经理的7步法

**步:班前晨会

第二步:班前准备

第三步:迎接客户

1.        开门迎接与日常迎接

2.        把握迎接客户时的识别技巧

3.        迎接时的分流技巧

ü  贵宾客户分流引导流程

ü  潜在贵宾客户分流引导流程

ü  普通客户分流引导流程

ü  客户分流引导原则与技巧

ü  客户分流引导话术

ü  提高分流的技巧

4.        案例分析、模拟演练

第四步:客户帮助

1.        业务办理的两个方面

2.        业务办理的三个原则

3.        特殊人群的特点分析

第五步:恰当营销

1.        有效转化客户等候时间为营销时间

2.        有效介绍产品体验展示法则

3.        银行产品的呈现技巧

4.        成交前后的客户心理分析

第六步:现场管理

1.        日常维护的四种方法

2.        巡视与安抚的技巧

3.        二次分流与协助叫号

4.        客户等候心理分析

第七步:礼送客户

1.        二次销售的佳时机

2.        后期客户跟踪

3.        案例分析、示范指导、模拟演练

l  第五模块:大堂经理的现场管理

Ø 现场5S管理

1.        5S管理的概念

2.        银行5S管理中存在的主要问题

3.        整理推行方法

4.        整顿遵循的原则

5.        清扫推进方法

6.        定期实施清洁,形成制度

7.        提升大堂经理的5S实施素养

8.        国内银行网点5S实施案例分享

Ø 现场巡视管理

1.        每日大堂巡视制度

2.        神秘客户制度

3.        客户情绪管理技巧

Ø 创建营销氛围

1.        有效提问,发掘客户需求

2.        准确有效的产品推介

3.        给客户合适的承诺

Ø 案例分析、示范指导、模拟演练

l  第六模块:大堂经理的客户投诉处理技巧

Ø 客户投诉的心态分析

1.        产生不满、抱怨、投诉的原因

2.        客户抱怨产生的过程

3.        客户抱怨投诉类型分析

4.        客户抱怨投诉的心理分析

5.        客户抱怨投诉目的与动机

Ø 客户抱怨、投诉的处理技巧

1.        处理客户投诉宗旨:客户满意大VS银行损失小

2.        处理投诉的要诀:先处理感情,再处理事情

3.        客户抱怨投诉处理的六步骤

4.        影响处理客户不满抱怨投诉效果的三大因素

5.        几种错误处理客户抱怨的方式

6.        巧妙降低客户期望值技巧

7.        几种快速处理客户抱怨投诉策略

Ø 案例分析、模拟演练、适时点评


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