陈松（光）课程

课程目标：1.了解什么是真正的激励、激励的基本特征、意义及其作用； 2.掌握不同层级员工的需求特征； 3.明确激励的构成和形式、本质； 4.明确激励与实现企业目标的关系； 5.掌握最基本、最适用的激励方法； 6.了解辅导下属的障碍及策略； ...

课程目标：把握新机遇的投融资行业发展趋势 推动管理者升级 提升管理者管理技能与领导力 提升管理者团队管理技能和技巧...

课程目标：掌握领导力的本质 掌握权力的三种应用策略 提升管理者针对不同人员的情景领导能力 掌握提升组织执行力的七大要素...

课程目标：1.了解沟通的概念及其模型 2.掌握影响沟通效果的四大因素 3.了解九类性格的人员特征 4.掌握与上级沟通的方式与方法 5.掌握与下级沟通的方式与方法 6.掌握绩效面谈的基本流程及方法 7.掌握与其他部门沟通的方法与方法 8....