齐振宏课程

课程目标：1.洞察大数据时代商业模式转型发展新商机 2.明辨传统企业变革的大数据情境与商业逻辑 3.读懂“大数据+云计算+互联网+物联网”的真正奥秘 4.体验中外大数据思维催生企业变革创新的真知灼见 5.探索传统企业如何转型大数据的创新管理实...

课程目标：1、学习中外团队管理的的理论精髓 2、洞察中外企业家团队管理的实战经验 3、解决中高层管理团队选、育、用、留难题 4、提高企业家团队管理团队、化解冲突的领导艺术 5、领略西游记团队西天取经、修道成佛的大智慧...

课程目标：1.学习中外企业文化管理的的理论实质与思想精髓 2.诊断企业文化管理中遇到的疑难杂症与破解之道 3.深刻洞察企业打造卓越文化核心竞争力实战智慧 4.提高企业文化落地生根卓越领导方法和管理艺术...

课程目标：《组织行为学》培训，主要是帮助中高层管理者掌握组织行为学的基本理论、基本知识和基本方法，认识组织中人的心理和行为规律，充分理解洞察人性、人的本质与人的价值观及其行为的基本理论，掌握激励个体、组织、团队行为管理的基本方法和艺术，分享中外优秀企...

课程目标：1.洞察互联网时代的企业组织变革的新逻辑 2.明辨传统企业变革的时代情境与变化大势 3.读懂互联网、移动互联网思维的真正奥秘 4.体验中外互联网企业变革创新的真知灼见 5.探索传统企业如何转型创新的新商业模式...

课程目标：1、洞察经济新常态与互联网思维新商业逻辑 2、明辨传统企业转型的时代挑战与历史机遇 3、读懂互联网、移动互联网思维的真正奥秘 4、体验中外互联网企业变革创新的真知灼见 5、探索传统企业如何转型突围的新商业模式...

课程目标：《管理心理学》培训，主要是帮助中高层管理者掌握管理心理学的基本理论、基本知识和基本方法，认识组织中人的心理和行为规律，充分理解洞察人性、人的本质与人的价值观及其行为的基本理论，掌握激励个体、组织、团队行为管理的基本方法和艺术，分享中外优秀企...

课程目标：1、培养管理干部应有的自我管理意识与科学管理思维方式； 2、提升中层干部的组织、判断与决策能力； 3、提升中层干部的工作责任意识与目标管理素质； 4、提升管理干部的管理能力与领导团队的方法； 5、提升中层干部的沟通能力与执行能力； ...

课程目标：《管理心理学》培训，主要是帮助中高层管理者掌握管理心理学的基本理论、基本知识和基本方法，认识组织中人的心理和行为规律，充分理解洞察人性、人的本质与人的价值观及其行为的基本理论，掌握激励个体、组织、团队行为管理的基本方法和艺术，分享中外优秀企...

课程目标：1、培养管理干部应有的自我管理意识与科学管理思维方式； 2、提升中层干部的组织、判断与决策能力； 3、提升中层干部的工作责任意识与目标管理素质； 4、提升管理干部的管理能力与领导团队的方法； 5、提升中层干部的沟通能力与执行能力； ...