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课程目标:◆ 帮助企业内部管理团队建立对人力资源管理的正确认识,提高管理团队的基本素养。 ◆ 培养各级管理人员正确运用人力资源管理的思想和方法改善部门管理水平,以发展高素质的员工队伍手段促进业绩更高效地实现。 ◆ 协助经理人学习人才的选、育、用、留,...
课程目标:【培训目标】沟通在所有企业经营活动里面有很重要的位置,也是一种为人处事的艺术,本课程通过讲解和模拟练习,使学员掌握沟通的原则、原理以及方法技巧。在内部管理层面,能让各层级人员懂得通过高效的沟通增强团队战斗力,找出组织沟通中的障碍及克服方法,...
课程目标:【培训目标】 ◆ 强化非人力资源部门主管的HRM理念; ◆ 提升非人力资源部门主管对HRM重要性的认识; ◆ 非人力资源主管必备的HRM知识及理论模型; ◆ 非人力资源主管必备的HRM技能与实务; ◆ 简单的HRM工具与方法(常用及实用) ...