知名中高层管理培训师
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课程目标: 全面、系统的学习管理的全过程,统一观念、达成共识、激发活力; 良好的处理与上级、下属、其它部门之间的协同合作关系,处理好工作与人际关系,最大限度地发挥综合实力; 深入理解领导的管理魅力,...
课程目标:新任经理、部门经理、管理干部快速职业化; 学习处理领导、下属、其它部门之间的协同合作关系,处理好工作与人际关系,最大限度地发挥公司的综合实力; 学习如何成为一个优秀的领导人,如何更好的带领下属完成工作目标...
课程目标: 深化对“管理沟通”的认识、感悟人际关系的秘诀 深入了解与上级、下级、平级之间管理沟通的原则、技巧 掌握反馈、下达指令、批评与表扬技巧的实用技巧 深入认识不同的沟通风格,提高...
课程目标: 全面、系统的学习管理的全过程,统一观念、达成共识、激发活力; 良好的处理与上级、下属、其它部门之间的协同合作关系,处理好工作与人际关系,最大限度 地发挥综合实力; ɨ...
课程目标:创新是以新思维、新发明和新描述为特征的一种概念化过程。是企业要成长必不可少的,本次培训让学员学会如何去创新产品、服务、机制、文化、思维等,创造新的“东西”。...
课程目标:创新管理内训...
课程目标:掌握高级行政文秘所具备的基本技能、技巧 善于处理工作中的难点,掌握待人接物的技巧,实现高效的时间管理 实现现代文秘工作和档案管理工作的规范衔接 善于上传下达,掌握有效沟通的技巧 学习掌握规范的商务写作技巧,提高公文写...
课程目标: 了解领导者在企业管理中的地位与作用,确定正确的角色定位; 认识管理下属正确工作态度的重要性; 学习掌握卓越领导的方式和方法: 学习如何培养下属、合理授权; ...
课程目标:创新管理内训...
课程目标:1. 深化对“沟通”的认识 2. 感悟人际关系的秘诀 3. 培养你的亲和力——让大家乐意与你交流 4. 掌握积极思维,学会正面看待人和事,激发工作热情 5. 掌握反馈、下达指令、批评与表扬技巧的实用技巧 6. 深入认识不...