祝勇课程

课程目标：1、掌握演讲结构设计和内容组织技巧 　　2、运用合适方法缓解或消除紧张情绪 　　3、学会通过肢体语言、语音语气语调，提升演讲感染力 　　4、掌握互动、控场、处理突发情况的技能 5、熟悉动员开会、会议主持、即兴发言等常见场合的...

课程目标：1、掌握沟通的基本理念和“听看问说”四项基本功 2、学会与不同性格的人，因人而异的沟通策略 3、掌握工作场合与不同层级和角色的人的沟通方法 4、能运用同理心进行深度沟通...

课程目标：1、建立稳健的积极心态，寻找工作和生活的原动力，预防和克服职业倦怠。2、掌握沟通“听、看、问、说”四项基本功，同理心沟通要领。 3、强化执行艺术，掌握时间管理、目标制订、问题分析与处理等工具、方法。...

课程目标：1、学习催化的基本知识 2、学习并训练催化师的六个核心技能 3、掌握行动学习的典型步骤及研讨会的设计 4、熟练掌握集体研讨方法及群策群力的催化。...

课程目标：1、深入了解后新生代员工的成长背景、心理行为特征。 2、改变思维观念，塑造刚柔并济、切合新生代员工的领导风格和方法。 3、掌握与新生代员工高效沟通、激励、辅导、训练的技术，主管、班组长更具领导力，部门、班组更具战斗力。...