杨阳课程

课程目标： 行动训练：如何善于发现问题、解决问题？  行动训练：现场应用四种基础而重要的创新思维方式！  行动训练：现场应用常用的三种创新方法（工具）！  精神励志：培养创...

课程目标：全面训练心智知识与技巧 系统掌握分析客户的方法 专业学习销售核心六步骤 彻底训练专业销售类技巧 一网打尽销售实践的障碍...

课程目标：团队执行力训练营将带给您的团队四大改变： 　　员工改变：明确结果，明确执行的方向，倍增业绩。 　　中层改变：做中层该做的事，带团队，聚焦战略去执行。 　　高层改变：明确战略，作狼性总经理，优化团队，建立核心能力。 　　老总改变：做老...

课程目标：1、团队合作，是管理者常挂在嘴边的一句“名言”。 2、很多团队徒有其形，而无其实，团队内部或充斥矛盾，或各自为政。 3、现代企业更加强调发挥团队精神，建立群体共识，以提升工作效率。运用科学有效的方法从团队建设到团队激励，从团队沟通到团队协作...

课程目标：1、团队合作，是管理者常挂在嘴边的一句“名言”。 2、很多团队徒有其形，而无其实，团队内部或充斥矛盾，或各自为政。 3、现代企业更加强调发挥团队精神，建立群体共识，以提升工作效率。运用科学有效的方法从团队建设到团队激励，从团队沟...

课程目标：1、团队合作，是管理者常挂在嘴边的一句“名言”。 2、很多团队徒有其形，而无其实，团队内部或充斥矛盾，或各自为政。 3、现代企业更加强调发挥团队精神，建立群体共识，以提升工作效率。运用科学有效的方法从团队建设到团队激励，从团队沟通到团队协作...

课程目标：全面训练心智知识与技巧 系统掌握分析客户的方法 专业学习销售核心六步骤 彻底训练专业销售类技巧 一网打尽销售实践的障碍...

课程目标：全面训练心智知识与技巧 系统掌握分析客户的方法 专业学习销售核心六步骤 彻底训练专业销售类技巧 一网打尽销售实践的障碍...

课程目标：了解团队的基本概念； 　　诊断团队的发展阶段并采用不同的领导方法； 　　掌握挑选团队成员的方法； 　　学会制定有效的团队目标； 　　理解并运用打造高绩效团队的关键技巧。...

课程目标：1、团队合作，是管理者常挂在嘴边的一句“名言”。 　　2、很多团队徒有其形，而无其实，团队内部或充斥矛盾，或各自为政。 　　3、现代企业更加强调发挥团队精神，建立群体共识，以提升工作效率。运用科学有效的方法从团队建设到团队激励，从团队沟...