方南课程

课程目标：了解自己，正确评价自己的能力 帮助管理者和员工认识企业，理解企业人的思维方式； 感悟积极心态的重要力量，具备职业人合格职业态度； 快速进入职业化角色，获得承担岗位责任的自信； 提高职业化素质，掌握现代企业管理者和员工必须具备的职业化...

课程目标：人是企业最大最具潜力的资源，现代管理追求更人性化，人的需求层次也对应着管理技术的演进。如何掌握激励的技巧，让工作更有效率？ 　　传统企业驱动靠管人理事，随着知识型员工、80、90员工比例的增加，善激励才更能激发员工的活力。 　　方南老师...

课程目标：1、理解领悟目标管理的重要意义、绩效考核内涵以及绩效考核的技巧； 2、在实际工作中，有效地建立和完善公司以岗位精细化管理为基础的目标管理体系和绩效考核体系； 3、掌握与目标管理和绩效考核有关的概念、方法、流程、理论和技巧； 4、积极有...

课程目标：·了解销售的基本理念和知识，转变金融产品销售人员的不良观念及态度； ·了解现代营销对银行销售人员的素质要求，全面提升银行销售人员的基本素养； ·学习和掌握银行产品销售的基本规律和技巧，极大的提升销售业绩和效率； ·掌握与不同性格的客户...

课程目标：☆ 本课程旨在提高管理者紧紧围绕企业运营核心—绩效产生的运营的能力。 ☆ 通过大量案例与演练提高管理者从员工内、中、外全方位打造，以提升管理效率 ...

课程目标：•了解经理人的角色与职责，发挥组织效能，以团队力量完成企业目标； •了解培养人才的重要，并能在职场上对部属进行工作中的教导与训练； •学习沟通的技巧与方法，建立职场中良好人际关系，透过有效沟通有效达成...

课程目标：“企业千条线，班组一针穿”，班组作为企业最小运作单元，就好比企业的细胞一样，他的活力决定企业的效益，尤其是电力企业，班组的运行效果更加重要，决定企业能够安全、高效、平稳、有序的运行。方南老师凭借为众多电力企业服务的经验，结合多年来对电力企业...

课程目标：充分认识新环境下的创新营销理念及实战技巧 掌握高效的渠道开发与客户管理的实效策略 提升全体营销人员营销实战技能,促进营销团队整体竞争力 ...

课程目标：调查发现，中国有80%的国企有相对严重的团队执行力问题，民企有60%的团队执行力问题，两种其中大约有40%以上的企业有严重的团队执行力效率低、有偏差等问题。企业为何团队执行不力？其实，很多时候都跟企业员工，特别是企业各级领导人不能正确理解团...

课程目标：随着社会的演进，竞争不断加剧，现代职场人士更多的感觉到了前所未有的压力，同时企业也更加需要拥有大量高素质的员工及管理者，尤其是高素质、高效率的销售精英。高素质的销售精英必须具备更多的适应社会及企业需要的技能，其中“高效时间与计划管理”更是这...