高思研课程

课程目标：：使各级管理人员认知自己担负的核心角色，提升管理人员的核心管理技能。 ...

课程目标：● 迅速地被他人接受 　　● 了解沟通的障碍以避免沟通的误解 　　● 掌握聆听和询问技巧 　　● 心与心的交流使共同更深入 　　● 更多的自我袒露以建立彼此的信任 　　●...

课程目标：课程目标 　　● 认识自己的公司与企业文化 　　● 了解新进员工应具备的职业素养 　　● 掌握时间管理，人际互动及良好沟通等技巧 　　● 学习如何建立及保持专业化职业形象 　　● 建立了解自己，尊重他人心态 ...

课程目标：☆本教程按照国际职业标准对企业培训师进行全面专业训练； 　　☆了解培训师的角色和必备能力； 　　☆掌握企业培训师的专业表达技巧； 　　☆掌握企业培训师的教学互动技巧； 　　☆掌握企业培训课程开发和设计流程； ...

课程目标：掌握学习原理与培训原理，并能创造性地在培训中加以应用； 掌握培训讲师成长路径与成长经验； 熟练应用专业的培训技术并使之成为一项商务能力； 成为组织的变革代言人； 在“编、导、演、评”四大能力方面具有较...

课程目标：☆本教程按照国际职业标准对企业培训师进行全面专业训练； ☆了解培训师的角色和必备能力； ☆掌握企业培训师的专业表达技巧； ☆掌握企业培训师的教学互动技巧； ☆掌握企业培训课程开发和设计流程...

课程目标：☆本教程按照国际职业标准对企业培训师进行全面专业训练； 　　☆了解培训师的角色和必备能力； 　　☆掌握企业培训师的专业表达技巧； 　　☆掌握企业培训师的教学互动技巧； 　　☆掌握企业培训课程开发和设计流程； ...

课程目标：课程目标： 1.了解成人学习的特点和学习的过程 2.掌握培训工作的基本规律和要点 3.掌握专业培训师的培训技能 4.成为一名合格的企业内部培训师或胜任岗位要求的培训任务 授课方式：讲授、演练、指导 培训课时： 2天...

课程目标：了解成人学习的特点和学习的过程 掌握培训工作的基本规律和要点 掌握专业培训师的培训技能 成为一名合格的企业内部培训师或胜任岗位要求的培训任务 ...

课程目标：提高中层管理者技能...