团队管理训练专家
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课程目标:课程受益: 1、明确优秀传播者应该具备的特质和态度 2、克服紧张、恐惧等舞台综合症带来的负面效应3、是您的表达更有说服力运用恰如其分的表演及控场技巧,提升教学效果是您成为拥有个人魅力的传播者和培训师...
课程目标:课程受益: 1、明确优秀传播者应该具备的特质和态度 2、克服紧张、恐惧等舞台综合症带来的负面效应3、是您的表达更有说服力运用恰如其分的表演及控场技巧,提升教学效果是您成为拥有个人魅力的传播者和培训师...
课程目标:1、明确优秀传播者应该具备的特质和态度 2、克服紧张、恐惧等舞台综合症带来的负面效应 3、是您的表达更有说服力,运用恰如其分的表演及控场技巧,提升教学效果 是您成为拥有个人魅力的传播者和培训师 ...
课程目标:1、掌握六种不同管理策略的优缺点及使用范围; 2、根据属下能力和意愿的不同,采用不同的管理组合策略,以提升团队绩效; 3、建立管理者在带领团队上应有的正确的心态; 4、掌握营造和谐管理生态的关键技能; 5、通...
课程目标:了解基层管理干部的角色定位及良好的工作心态 掌握什么是执行力,建立以结果为导向的执行班组团队 学习常用的教导方法,提高教导部属的能力,从而尽可能的缩短下属的适应期 掌握高效沟通的技能,改善现场人际关系...
课程目标:1、掌握六种不同管理策略的优缺点及使用范围; 2、根据属下能力和意愿的不同,采用不同的管理组合策略,以提升团队绩效; 3、建立管理者在带领团队上应有的正确的心态; 4、掌握营造和谐管理生态的关键技能; 5、通过案例分享,掌握授权的原...
课程目标:•明确个人在团队中存在的价值以及寻找到钱以外的工作动力,从雇佣军变成志愿军 •建立品牌心态、建立积极心态、建立游戏心态。把自己当公司,塑造个人的价值品牌 •课程要帮助每一位职业者找寻工作的意义、发自内...
课程目标:了解基层管理干部的角色定位及良好的工作心态 掌握什么是执行力,建立以结果为导向的执行班组团队 学习常用的教导方法,提高教导部属的能力,从而尽可能的缩短下属的适应期 掌握高效沟通的技能,改善现场人际关系...
课程目标:了解基层管理干部的角色定位及良好的工作心态 掌握什么是执行力,建立以结果为导向的执行班组团队 学习常用的教导方法,提高教导部属的能力,从而尽可能的缩短下属的适应期 掌握高效沟通的技能,改善现场人际关系 ...
课程目标:了解基层管理干部的角色定位及良好的工作心态 掌握什么是执行力,建立以结果为导向的执行班组团队 学习常用的教导方法,提高教导部属的能力,从而尽可能的缩短下属的适应期 掌握高效沟通的技能,改善现场人际关系...