李老师课程

课程目标：主要特点：详细阐述高难度谈话的操作精髓 　　案例指导：分析高难度谈话内训的经典个案 　　案例训练：掌握高难度谈话的技能提升方法 　　行动建议：高难度谈话培训的实战模拟练习 　　提升建议：引爆高难度谈话潜力的行动方案...

课程目标：中层管理培训在企业中也叫中层领导、中层干部、中层管理人员、部门主管、部门经理、项目经理，有的企业称之为部长、处长、科长、主任等。企业要想切实发挥中层管理者的自我管理在企业管理工作中的作用，就应该不断加强中层管理者执行力的管理技能培训，使他们...

课程目标：战略管理经典著作，精心整合战略管理领域著名的两大理论思想：工业组织经济学和企业资源基础观，以解释战略管理过程及其在各种类型组织中的应用。全面涵盖战略管理理论的内容，采用经典的研究成果，同时包含许多战略管理文献的最新内容。...

课程目标：知识管理的主旨是在组织内营造一种创新、交流和知识共享的氛围。因此，知识管理的核心工作就是创立一种适宜的组织文化并对其提供有效的指导。本书针对不断变化的外部环境，对知识管理的作用、实施方式及其影响因素作了细致生动地阐述。...