齐薇然课程

课程目标：一、掌握成人学习的基本理论 二、会运用授课中的开场技巧、传递策略、总结和回顾活动，以及课程结尾活动设计，吸引学员注意力、提高学员主动学习兴趣、增加学员与老师，学员与学员之间的交互式学习。 三、至少可以改造自己的一门课程，并根据总授课时长...

课程目标：轻松掌握培训师必备的现场演绎技巧和控场能力； ◇能够独力完成商业水准课程大纲、课件与PPT的开发； ◇开发的课程能与企业情况紧密结合，并能得到参加学员和领导的支持； ◇将内容设计与演绎得更加实效生动，有效牵动每位参加学员的心弦；...

课程目标：本次培训课程将帮助学员学会正确的ppt制作思路，快捷完成PPT文档制作，并熟练PPT各项功能与操作，规范PPT应用操作、提高效率，成为PPT操作高手。...

课程目标：（1）从思想上：充分认识到微课程的价值，让学员喜欢微课程； （2）从理论上：了解微课程的定义，认识微课程与其他课程的区别以及关系； （3）从技能上：掌握开发微课程的结构与步骤、关键流程、工具方法的使用。...

课程目标：培养企业培训师正确认知，提升基本素能； 提升课堂演绎能力，树立培训师职业风范； 掌握基于逻辑的呈现表达技巧与套路； 提升课程掌控技巧，保证培训顺利有效开展； 通过实战情境的演练，提升培训的专业技能。...

课程目标：1、能够准确定义培训能解决的业务问题，并设定课程开发目标； 2、运用萃取方法，将经验转化为可以复制的流程工具及窍门； 3、能够根据培训目标确定学习要点； 4、能够根据学习要点设计课程结构图； 5、能够编写符合课堂跟踪检查的表现性课程...

课程目标：帮助培训师总结和梳理自己的经验，变成有价值的课程； 掌握系统的方法与工具，学会快速有效的开发课程； 学会通过课堂教学方法的运用来调动学员的学习兴趣与参与程度； 了解成人学习的特性，并制定标准的教学策略； 提升培训师结构化思...

课程目标：培养企业培训师正确认知，提升基本素能； 提升课堂演绎能力，树立培训师职业风范； 掌握基于逻辑的呈现表达技巧与套路； 提升课程掌控技巧，保证培训顺利有效开展； 通过实战情境的演练，提升培训的专业技能。...