当前位置: 首页 > 管理技能 > 通用管理 > 中层管理者的自我修养----正能量与责任
社会背景:
"正能量”本是物理学名词,而“正能量”的流行源于英国心理学家理查德·怀斯曼的专著《正能量》,其中将人体比作一个能量场,**激发内在潜能,可以使人表现出一个新的自我,从而更加自信、更加充满活力。“正能量”指的是一种健康乐观、积极向上的动力和情感。当下,中国人为所有积极的、健康的、催人奋进的、给人力量的、充满希望的人和事,贴上“正能量”标签。它已经上升成为一个充满象征意义的符号,与我们的情感深深相系,表达着我们的渴望,我们的期待(转自百度百科)
课程背景:
21世纪的今天,我们每个人都面对巨大的生活压力、生存压力、工作压力!然而,很多(据不完全统计87.3%)人都没法去对面现实生活中的压力,所以,又有很多人想出各种各样的方式方法来去解压!问题出哪里???归根到底,心态出了问题。好的心态、积极的心态可以改变您的人生!使您的人生丰富多彩!所以,得传递一种正能量!
企业在执行的过程当中,总是会出现这样那样的问题!其中有一个很重要的问题就是,没有人对做错了事情去学会承担责任!那这是为什么呢?**本次课程你会得到你想要的答案!
课程收获:
1、了解什么是健康、积极、乐观的心态;
2、掌握正能量需要具备的六种心态;
3、正能量的观念和心态对您的人生会有什么有益的帮助;
4、正能量如何去影响您的家人及您的同事、朋友;
5、在执行的过程当中,了解什么是真正的责任!;
6、学会如何去为您的公司、家人和您自己去承担100%责任!
7、学会承担责任将注定您的命运与众不同!
适用对象:全员
授课方式:采用启发互动式教学、课堂演讲、现场练习、视频观看、小组讨论、角色扮演等
授课时间:1天
课程大纲
**部分:角色定位----认知自己
视频阐述:《鹰之重生》
1、我是谁?
2、我要到哪里去?
3、我会什么?
4、我干的怎么样?
5、我给企业带来什么?
6、我从企业能收获什么?
7、我拿什么拯救我的未来?
第二部分:积极应对----塑造六种正能量
1、强烈的企图心
2、自信心
3、永远保持乐观
4、充满热情/忱
5、热爱学习
6、做事认真
第三部分:找到核心----培养自己责任意识
1、案例解析(做老板好还是做员工好)
2、用什么衡量一个人的能力----结果
3、怎么样才能产生**结果----100%执行力
4、怎么做到执行到位----没有理由与借口
5、做不出结果为什么找理由找借口----怕承担责任
6、怎么做到不怕承担责任----勇敢面对
7、你为谁而工作?
8、工具:训练结果思维
第四部分:马上行动--凡是负责任
一、凡事负责任
1.员工为什么不想承担责任?
2.责任的二个层面
3.责任的解释
二、凡事积极主动
1.如何定义积极主动?
2.案例分析:主动就是幸福,被动就是负担
3.积极主动是怎么来的?
4.积极心态能给人带来什么样的益处?
5.**四个角度的阐述让你变得积极主动:
三、凡事客户至上
1.外部客户
把服务做成款待
向客户提供稀缺价值
把客户的问题当成我工作的主题
2.内部客户
把心放在上级安排的事上
用老板的心做下属的事
做什么都超越领导的期望
四、凡事团队**
1.成功在于配合:配合客户配合团队配合同事配合自己
2.无坚不摧的团队来自全体成员的倾力合作,如何加强合作?
3.借助团队力量,同时对团队产生支持
五、凡事做出结果
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