高杰课程

课程目标： 了解和掌握绩效考核与绩效管理的区别；  认识绩效面谈的重要性；  了解绩效面谈过程中存在的问题和根源；  掌握绩效面谈的技巧和方法；  清晰制定绩效改...

课程目标： 认识领导力对管理者的重要性；  学习掌握提升领导力的方法和技巧；  提高领导者在下属培养，员工激励的技能；  熟悉领导者在组织沟通中的原则和方法 ...

课程目标： 了解和掌握高目标的方法与技巧；  系统提升管理者目标能力；  加强目标管理的效率，提高目标达成率；  建少目标管理失误对企业经营造成的损失。 ...

课程目标： 掌握目标管理的方法与技巧；  加强目标管理的效率，提高目标达成率；  熟悉绩效管理的流程和策略  熟悉绩效考核方法和原则...

课程目标： 清晰的认识作为管理者应该担任的角色；  掌握不同角色在日常工作中的要求与方法；  避免角色错位和错误的角色认知；  提升管理者职业素养，加强职业化。 ...

课程目标： 清晰的认识作为管理者应该担任的角色；  掌握不同角色在日常工作中的要求与方法；  避免角色错位和错误的角色认知；  提升管理者职业素养，加强职业化。 ...

课程目标： 了解和掌握高效管理沟通的方法与技巧；  提管理者组织沟通能力，建立企业良好沟通环境；  克服学员在日常管理工作中的不好的沟通习惯；  建少组织沟通不畅对企业经营造成的损...

课程目标： 了解和掌握人力资源部门和非人力资源部门的职能定位  化解人力资源部门和非人力资源部门的冲突。  了解和掌握日常的人事作业程序  帮助非人力资源部门经理，提升和掌握人力资...

课程目标： 了解和掌握人力资源部门和非人力资源部门的职能定位  化解人力资源部门和非人力资源部门的冲突。  了解和掌握日常的人事作业程序  帮助非人力资源部门经理，提升和掌握人力资...

课程目标： 掌握高效沟通的方法与技巧，树立积极的沟通心态；  提管企业跨部门沟通效率，建立企业良好沟通环境；  克服学员在日常管理工作中的不好的沟通习惯；  企业内部现代化沟通工具...