谭兆麟课程

课程目标：提高中层领导管理能力...

课程目标：企业战略管理与企业文化建设...

课程目标：1、促进团队合作及组织的有效沟通 2、了解沟通过程模式及沟通的障碍 3、对沟通过程中人的心理需求分析 4、帮助学员掌握改善的的方法，使学员了解自己的倾听风格 5、改善自己沟通风格的两个方面——人际方面和处事方面 6、了解个人与组织...

课程目标：【课程介绍】 在市场竞争日益激烈的今天，销售力量的重要性日益凸显。因此，提升企业销售代表的综合素质，培养一支战无不胜的销售铁军成为每一个企业的追求。本部分是一套有效、成熟的销售精英与营销管理精英训练模式，该单元课程通过两天的...

课程目标： 在市场竞争日益激烈的今天，终端销售力量的重要性日益凸显。因此，提升企业销售代表的综合素质，培养一支战无不胜的销售铁军成为每一个企业的追求。“巅峰胜销训练”是我们公司一套有效、成熟的销售精英训练模式。旨在通过封闭式的训练，提供一套从内...

课程目标：超越竞争的战略性思考与企业文化建设...

课程目标：通过课程的讲解与模拟训练可以让参与的学员达到，通过高效能对话模型让当事人自己找到解决问题的答案，让管理者自己变得效率更高工作个更轻松。执行力篇可以让学员从多个角度看穿执行力的根源，并通过人本教练技术独有的工具模型，彻底的解决企业执行力的问题...

课程目标：通过课程的讲解与模拟训练可以让参与的学员达到，通过高效能对话模型让当事人自己找到解决问题的答案，让管理者自己变得效率更高工作个更轻松。执行力篇可以让学员从多个角度看穿执行力的根源，并通过人本教练技术独有的工具模型，彻底的解决企业执行力的问题...

课程目标：企业战略管理与企业文化建设...

课程目标：通过课程的讲解与模拟训练可以让参与的学员达到，通过高效能对话模型让当事人自己找到解决问题的答案，让管理者自己变得效率更高工作个更轻松。执行力篇可以让学员从多个角度看穿执行力的根源，并通过人本教练技术独有的工具模型，彻底的解决企业执行力的问题...