苏自来课程

课程目标：认识压力与情绪管理的重要性； 了解压力的产生场景，从身体上识别压力的警告信号，同时了解压力对人生的正面影响； 学习压力的应对策略，积极应用压力的正面效应，体验不同的解压技巧； 认识情绪的来源，树立对情绪的正确观念，尝试找出自己的真正情...

课程目标： 本课程将从经营者的角度解读执行障碍，并给出一套行之有效、环环相扣的执行流程，协助管理者有效推动团队执行文化，达成绩效，实现绩效目标。解决大多数执行过程中管理者认为员工执行不利，而员工又认为自己已经尽力却不知如何执行的困惑，从切实可行...

课程目标：1、 熟悉领导决策风格，把控风险，提升决策水平。 2、 认知队员性格特征，用其所长，凝聚团队。 3、 学习高效沟通，管理和控制团队冲突。 4、 体验压力测试，展示员工思维，有利组织选拔人才。 5、 识别自身情绪，培养系统思维，提升员...

课程目标：提高员工的参与感、荣誉感、成就感，借助大型真人秀节目的形式，增强其对环境的适应能力，提升员工的心理素质； 促使新员工不断改变，从爱思考、爱批判的倾向转为重行动、重结果的倾向；同时也培养新员工敢于挑战高难度目标的勇气，加强其分析和计划能力的...