李行云课程

课程目标：1．用正确、理性的认知模式管理压力与不良情绪； 2．掌握压力与情绪的自我管理方法与技巧； 3．焕发工作与生活的热情，建立融洽的社会关系与工作关系； 4．提升幸福指数与工作满意度，提高工作绩效与职业竞争力。 ...

课程目标： 了解团队的基本概念。理解高绩效团队的特征。 理解、掌握高绩效团队建设和管理要领。学会高绩效团队沟通的方法和技巧，提高沟通效率和效果。 掌握团队激励的工具。理解、掌握高绩效团队的日常管理技能。 理解团队管理者与团...

课程目标：1.帮助管理者提升职业理念,树立良好的职业心态,培养成功地职业心态 2.培养正确的人生信念，树立积极向上的工作观和价值观； 3.掌握减轻压力、调整心态的有效技巧，端正工作态度； 4.树立正确的职业观，解决职场误区；学会解决报怨、...

课程目标：一、了解管理人员的角色与职责，在工作中发挥应有的功能； 二、培养管理者应有的正确态度； 三、发挥组织效能，以团队力量完成企业目标； 四、能够以科学化的思想及方法，掌握PDCA的程序，做好工作管理； 五、培养主动积极发现问题的意识，以...

课程目标：理解并建立自己的领导风格 帮助理解领导与管理的差异 学会准确判断他人的能力和职责 通过测试诊断，明确自身管理与领导上的问题 改变的传统管理模式，实现员工差异化管理 “管理技术”与“领导艺术”的本质意义...